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4. ASPECTOS LABORALES

4.1. Situación ocupacional de los egresados

          Tabla No. 5

RESPUESTAS

F

%

 

Situación ocupacional de los

Egresados

Bibliotecología

67

88

Otra actividad

1

1

Ambos

3

4

Jubilado

2

3

No trabaja

3

4

TOTAL N=76

76

100

Con respecto a la situación ocupacional en que se encuentran los egresados encuestados 67 de ellos , esto es el  (88 %) de la muestra, se encuentra trabajando en el área de la bibliotecología,  también 3 egresados trabajan en el área de la bibliotecología pero tienen otra actividad no relacionada la profesión, esto equivale al (4 %), 3 egresados se encuentran  desocupados, esto representa el (4 %), 2 egresados son  jubilados,   esto es  un (3 %) y 1  egresado  tiene   otra actividad  esto  representa el (1 %).

Estos datos están indicando el elevado grado de ocupación en los egresados encuestados, el cuál se eleva al 96 %, habiendo  3 egresados no empleados o desocupados esto representa un 4 % de la muestra.

Cómo se preveía, casi la totalidad de egresados que componen la muestra están  trabajando en el campo de la bibliotecogía.

 4.2. Ámbito de dependencia laboral de los egresados

En esta pregunta dirigida al egresado/a con dos cargos, se tiene en cuenta al empleo más importante, ya sea por que es el que tiene más carga horaria o está mas relacionado con la profesión

             Tabla No.6

RESPUESTAS

F

%

Ámbito de dependencia laboral de los egresados

 

Público

50

72

Privado

17

24

Independiente

2

3

Sin información

1

1

Total N=70

70

100

Observamos aquí, que  50 egresados respondieron trabajar en el sector público, esto equivale a un (72 %) de la muestra, 17 egresados, respondieron trabajar en el sector privado, esto equivale a un (24 %), 2 egresados trabajan en forma independiente lo que representa un (3 %) de los egresados encuestados y 1 egresado no brindó  información lo que equivale a (1 %).

Nótese,  que casi las 3/4 partes de la muestra ejercen en el sector público, este porcentaje coincide con las expectativas que tenían los egresados cuando eran estudiantes.                                         

Es de destacar, que se observan a egresados que trabajan  sin relación de dependencia, si bien en la actualidad es un número reducido que se desempeña en esta nueva modalidad de trabajo, esto podría estar indicando que el egresado está comenzando a ganar un espacio en el nuevo mercado de la información emergente, relacionado a las búsquedas, recuperación y gestión de información.

4.3. Lugar de trabajo de los egresados

En esta pregunta dirigida al egresado/a con dos cargos, se tiene en cuenta al empleo más importante, ya sea por que es el que tiene más carga horaria o está mas relacionado con la profesión.

               Tabla No. 7

RESPUESTAS

F

%

 

 

Lugar de trabajo de los egresados

Biblioteca universitaria

37

53

Biblioteca especializada no universitaria

16

23

Biblioteca escolar

12

17

Biblioteca popular

2

3

Independiente

2

3

Docente Esc. de Bibliotecología

1

1

TOTAL N=70

70

  100

Se observa que 37 egresados, trabajan en bibliotecas universitarias esto representa un (53 %), de estos 32 de ellos trabajan en bibliotecas dependientes de la U.N.C, en bibliotecas especializadas no universitarias se desempeñan 16 egresados, esto es el (23 %) de los encuestados, es para destacar que la mitad de estos trabajan en bibliotecas del poder judicial, y  3 egresados trabajan en bibliotecas de colegios profesionales, en bibliotecas escolares actúan 12 egresados, esto es el (17 %) de la muestra, biblioteca popular 2 egresados, esto equivale al (3 %), en forma independiente se desempeñan 2 egresados siendo un (3 %) y Docente de la Escuela de Bibliotecología 1 egresado que representa el (1 %)de muestra.

Más de la mitad de los encuestados, trabajan en bibliotecas universitarias, siendo considerable  el número de bibliotecólogos que trabajan en  bibliotecas especializadas no universitarias, es de destacar también, que es muy reducido él numero de profesionales que se desempeñan en bibliotecas escolares y públicas.

Cabe aclarar, que los primeros egresados se insertaron principalmente en  las bibliotecas universitarias, además la Escuela de Bibliotecología de la U.N.C formaba recursos humanos principalmente para desempeñarse en estas bibliotecas.

 4.4 Antigüedad en su actual trabajo

En esta pregunta dirigida al egresado/a con dos cargos, se tiene en cuenta al empleo más importante, ya sea por que es el que tiene más carga horaria o está mas relacionado con la profesión

             Tabla No. 8

RESPUESTAS

F

%

 

Antigüedad en el actual trabajo

 

1970-1980

9

13

1981-1990

21

30

1991-2001

38

54

Sin información

2

3

Total N=70

70

  100

Con respecto a la antigüedad en los empleos de los egresados, 38 de ellos, esto representa (54 %) de la muestra,  han ingresado a su trabajo actual, en la década del 90,  21 de ellos, esto representa el (30 %) han ingresado a su principal empleo en la década del 80, en la década del 70 ingresaron a trabajar 9 egresados, llegando al (13 %) de la muestra, no brindaron información 2 egresados, lo cual equivale al  (3%).

Como dato de importancia en este punto el 43 % de los egresados, tiene más de 10 años en su puesto de trabajo, lo que esta indicando un alto grado de estabilidad laboral de los egresados encuestados.

 4.5. Situación laboral     

 En esta pregunta dirigida al egresado/a con dos cargos, se tiene en cuenta al empleo más importante, ya sea por que es el que tiene más carga horaria o está mas relacionado con la profesión

            Tabla No. 9

RESPUESTAS

F

%

 

Situación laboral

Permanente-interino

59

84

Contratado

3

4

Ambos

2

3

Otras modalidades

6

9

Total N=70

70

100

Referente a la situación laboral de los egresados,  59 encuestados tienen cargo permanente o interino, esto representa el (84 %) de la muestra, 3 de ellos son contratados, esto es el ( 4 %), en otras modalidades de contrato se encuentran trabajando 6 egresados, entre los cuáles hay 2 pasantes, 2 becarios y 2 egresados que trabajan en forma independiente, esto representa un (9 %) de la muestra, 2 egresados tienen cargo de  tipo mixto, esto es porque parte del cargo  es por contrato y otra, es cargo permanente, esto equivale al (3 %) de la muestra.

Esto denota y refuerza lo del punto anterior, en donde se observa un alto grado de estabilidad laboral en los empleos, debido a que el 84 % de los encuestados se encuentran en cargos de titulares o interinos.

 4.6.Tipo de Cargo

En esta pregunta dirigida al egresado/a con dos cargos, se tiene en cuenta al empleo más importante, ya sea por que es el que tiene más carga horaria o está mas relacionado con la profesión.

 CATEGORIAS UTILIZADAS:

ð      Administrativo: se entiende cargo de responsabilidad de jefatura o dirección.
ð      Técnico: aquellos cargos donde los profesionales se responsabilizan de realizar actividades como: procesos técnicos, referencia, selección y adquisición, formación de usuarios y circulación, etc.
ð      Docente
: se  encuentran a los egresados  que trabajen como docente de la Escuela de Bibliotecología.

                  Tabla No.10

RESPUESTAS

F

%

 

Tipo de cargo

Administrativo

15

22

Técnico

50

71

Ambos

2

3

Docencia

3

4

TOTAL N=70

70

100

En cuanto al tipo de cargo, 47 egresados, esto representa él (71 %) de los encuestados, tienen cargos de tipo técnico, 15 egresados esto equivale al (22 %) tienen cargos de tipo administrativo, 3 tienen cargo docente esto representa él (4 %) de la muestra y 2 egresados, esto equivale al (3 %)  tienen cargo de tipo administrativo y técnico.

Obsérvese,  el predominio de cargos de tipo técnico que tienen los egresados encuestados, el cuál se eleva a casi 3/4 partes de la muestra.

4.7. Grado de satisfacción en su trabajo

En esta pregunta dirigida al egresado/a con dos cargos, se tiene en cuenta al empleo más importante, ya sea por que es el que tiene más carga horaria o está mas relacionado con la profesión.

                  Tabla No.11

RESPUESTAS

F

%

Grado de Satisfacción en su actividad laboral

Muy Satisfactorio

23

32

Satisfactorio

40

58

Poco  Satisfactorio

6

9

Insatisfactorio

-

-

Sin información

1

1

Total N=70

70

  100

Se observa que 40 egresados se encuentran satisfechos, en su trabajo actual, lo cual corresponde al (58 %) de la muestra, 23 se encuentran muy satisfechos en su trabajo que equivale al (32 %) de la muestra, 6 egresados, están poco satisfechos en su labor, que corresponde al (9 %), sin información 1 egresado, esto es, él (1 %) de la muestra.

Nótese que proporción elevada de egresados, esto es 9 de cada 10 egresados se encuentran satisfechos en su trabajo.

4.8. Remuneración percibida en la actividad profesional

       Tabla No.12

RESPUESTAS

F

%

 

 

Remuneración percibida

 

Menos de $ 350

13

19

Entre $351 y $600

24

34

Entre $ 601 y 1000

24

34

Entre $ 1001 y $1500

4

6

+ de 1500

2

3

Sin información

3

4

TOTAL N=70

70

100

Con respecto a los ingresos totales percibidos en la profesión por los egresados, 24 de ellos, perciben entre $ 601 y  $1000 esto representa, él (34 %) de los egresados encuestados, 24 egresados también respondió que sus ingresos oscilan entre $351 y $600 esto es, el (34 %) de la muestra,  13 tienen ingresos menores de 350 $, esto equivale al (19 %), 4 egresados  perciben entre $1001 y $1500, esto equivale al (6 %), 3 graduados no brindaron información, llegando al (4 %) y 2 egresados, tienen ingresos mayores de 1500, esto equivale al (3 %) de la muestra encuestada.

Obsérvese, como un porcentaje elevado de egresados esta percibiendo entre 351 y 1000 $, además son considerable los egresados que tienen remuneraciones  menores a 350 $ siendo el 19 % de la muestra, que percibe esas remuneraciones tan bajas por su trabajo.


4.9. Grado de satisfacción  de los ingresos que perciben los egresados 

                 Tabla No.13

RESPUESTAS

F

%

 

Grado de satisfacción de sus ingresos

 

Muy Satisfactorio

3

4

Satisfactorio

16

23

Poco Satisfactorio

32

46

Insatisfactorio

19

27

TOTAL N=70

70

100

Se observa que 32 egresados, se encuentran poco satisfechos con la remuneración percibida, esto es el (46 %) de la muestra, 16 de ellos están satisfechos, esto representa el (23 %) de la muestra de la población encuestada, 19 están insatisfechos, que equivale al (27 %) de la muestra y 3 egresados están muy satisfechos con la remuneración percibida,  esto es el (4 %) de los graduados encuestados.

Es significativo el número de egresados que respondieron dentro de las categorías de poco satisfechos a insatisfechos con las remuneraciones que perciben en la profesión.

Estos bajos salarios que percibe este profesional se debe a la falta de políticas educacionales y de información en el país y al escaso conocimiento y reconocimiento que tiene  la sociedad, del rol que cumple este profesional de la información.